近日,为进一步促进公司共青团队伍建设,坚定团员青年的理想信念,增强团员青年的责任担当,川能润嘉公司组织开展团建活动。公司新入职的员工、团员青年、“逐梦计划”实习大学生等共计40余人参加。活动由公司党委组织部部长、机关党支部书记何晓主持。
为了促进与会人员彼此间快速认识和了解,培养多元、开放的思想。首先开始的破冰游戏是《征集签名》。每人一份有40个选项的A4纸,需要找现场参加活动的人根据自己的特征与表格某一项匹配并签名。随着主持人一声令下,大家立即热情高涨,纷纷走动起来,时不时有人问道:“你擅长什么?你做过什么?你看哪项适合你”大家争分夺秒、你来我往,快速熟络起来。迅速将参加活动的人员带入了欢快轻松的氛围。
接下来,是我们的《创意拍照》环节,各组派出队长,抽出自己组需要摆拍的动作。拿到图片提示后,各小组们立即行动,纷纷讨论起来,人员不够的小组也立即向别的小组求助,请求支援。随后,根据动作提示,在摄影师的帮助下,各小组发挥团队协作力,呈现出了一幅幅温馨有爱、妙趣横生的精彩画面。
最后,我们进入了《生日线》的游戏环节,主持人要求所有成员就地站成一个圆圈,成员之间不能发出任何声响,只能靠眼神和动作交流,完成1-12月的顺序。最后在检查中发现,有两位成员站错队,也受到了小小的“处罚”。在生日线结束后,得知一位新入职的同事是七月的生日,一位同事即将过生日,全体参会人员为他们送上了深深的生日祝福,一块块小小的蛋糕,吃在嘴里,甜进了心里。
此次团建培训不仅让团员青年们对公司的企业文化有了进一步的认识与了解,也感受到了公司温暖的氛围,更让团员青年们增强了对组织的认同感、归属感、使命感,极大程度上增强了团支部凝聚力,对团支部未来发展建设起到了积极作用。